نور ونار يوسف أرقاوي الصندوق الوطني للمعاشات و التأمينات الإجتماعية

الحلقة (1)
*إدارة العجوز المتقاعدة و الشاب الأنيق*
🔥🔥🔥🔥🔥🔥
*بإذن الله سأكتب منشورا أسبوعيا كل يوم إثنين عن سلبيات إدارة الصندوق الوطني للمعاشات في ما يلي القطاع العام و الخاص* ..
*و أتمني أن يتابع الاخوة الصحفيين أمر هذا الصندوق و ما يضمه من قصور في إدارته و في قانونه* ..
*كما ألتمس من الاخوة و الاخوات المعاشيين أو من هم بالخدمة و كل من لديه معلومة فيما نكتب أن يمدنا بها في الخاص*
🔥🔥🔥🔥🔥🔥
مديرة الصندوق من التعينات التي تمت في عهد حمدوك و كانت موظفة بالمعاشات من قبل الدمج ..
مديرة الصندوق تقاعدت للمعاش منذ سنوات عديدة و أنهكتها سنوات العمر و أنهكها المرض و بالكاد تمشي بصعوبة و إذا رأيتها خارجة من مكتبها بكل تأكيد ستراها واضعة يدها علي الحائط مستندة به و هي تمشي لأشفقت عليها و ساعدتها علي المشي ..
و هي مديرة للصندوق بشقيه الحكومي و القطاع العام و الخاص لكنها في حديثها تجدها تتحدث كانها موظفة في المعاشات (القطاع الحكومي) و أن التأمينات جسم ٱخر غير تابع لها ..
وصفت حالتها الصحية و شيخوتها لأبين أنها غير قادرة علي إدارة صندوق بحجم الصندوق الوطني للمعاشات و التأمينات الإجتماعية و لا أدري هل نضبت الكوادر المؤهلة لإدارة هذا الصندوق و ليت السيد وزير الشئون الاجتماعية يعالج الامر متمنين له التوفيق في تكليفه ..
و إذا حسبنا إقامة المديرة بالسودان منذ رحيل رئاسة الصندوق لبورتسودان لوجدنا أن إقامتها بمصر أكثر و لا تستطيع أن تنكر ذلك لان كل ذلك مثبت .. كل أسرتها تقريبا بمصر و هي من إخوتنا الأقباط و لا ضير أن كانت صحتها بحالة جيدة من أي طائفة كانت .
و مع أن الصندوق به درجات عليا و منهم من هو هائم خارج السودان و منهم من باق ببورتسودان إلا أن معظم الحركة في الصندوق تتم بين هذه المديرة و الشاب الأنيق الموظف بالدرجة الخامسة و البقية إما غائبون أو يتفرجون أو من هم في الاعمال الروتينية ..
بل الكثير من الإدارة تتم عبر الموبايل بينها وبينه حينما تكون هي في مصر و كثيرا ما يكون هو أيضا خارج السودان و في الاغلب في جدة بالسعودية حيث تقيم اسرته ليقضي هناك ما يقضي من وقت ..
و مع أن هناك وظيفة مفوض للتأمينات نص عليها القانون و نص علي إختصاصاته إلا ان المديرة تركت القطاع الخاص و العام بلا مفوض ربما حتي لايتغول علي إختصاصات صاحب الدرجة الخامسة الأنيق..
و قبل فترة قليلة كلفت أحد الموظفين وهو الاعلي درجة بالقطاع العام و الخاص كلفته شفاهة بأنه مفوض و لم تستخرج حتي خطاب بذلك و لم تخطر حتي الادارات الأخري و ليعلموا أن هذا مفوض و ظل المفوض مريس و متيس دون تفويض في إتخاذ القرار فإذا كان ما اقول خطأ فلتتخذ ضدي اي إجراء قانوني و لدي الكثير ..
سنتحدث في حلقات او منشورات قادمة عن مواضيع كثيرة إن شاء الله منها
1/طرائف تطبيق القانون الذي لا يضم حتي المدد بين مكونيه القطاع الحكومي و القطاع العام و الخاص ليخرج البعض دون معاش مع انهم خدموا المدة المؤهلة للمعاش
2/و سنتحدث عن مئات العاملين وهم خارج السودان و يصرفون مرتبهم كاملا بل كل البدلات الاخري في غياب دام لعامين
3/ وعن نظام صرف المرتبات بعد الحرب كان عشوائيا و لم تقدم الأدارة اي مجهود لتجويده مما احدث الكثير من الاخطاء في الصرف
3/سنتحدث عن اسلوب توريد الايرادات في البنوك و الاخطاء التي تلازمها وعدم الحوكمة في معظم الاجراءات
4/ و نتحدث عن تقييم الاراضي الخاصة بالصندوق عند تسليمها لجهاز الاستثمار
5/ ونتحدث عن غياب أي رؤية و دراسات لإفرازات الحرب علي الصندوق و ما يلزم من تدابيير لتلافي المخاطر لا سيما أن الكثير من المموليين للنظام سيتحولون إلي طالبي منافع و الان أغلب الايرادات هي من منظمات أجنبية جلبتها الحرب و إذا غادرت هذه المنظمات سنري فجوة كبري في إيرادات الصندوق
سنتحدث عن الكثير في المشتروات و في غياب إدارات الصندوق و عن موظفين كبار مهمشين و يتواجدون خارج السودان و لا يحتجون لأنهم يصرفون كل مخصصاتهم
و نتحدث عن تأهيل المكاتب و الرئاسة و ماهو الاسلوب المتبع. .
بإذن الله ستتابع الحلقات أسبوعيا بالعديد من المواضيع
ونأمل مشاركة المنشورات لا سيما في الحلقات القادمة
سفير السودان في موريتانيا يوضح حقيقة ما أُثير عن طرد المستثمرين السودانيين
نفى سفير السودان لدى موريتانيا عبد الحميد البشري صحة الأنباء المتداولة حول طرد المستثمرين …





